UFA wordt FAM: van Utrecht naar heel Midden-Nederland

Een nieuw jaar, een nieuwe naam: UFA wordt FAM! Omdat achterstandspraktijken niet alleen in grote steden voorkomen, gaat het Utrechts Fonds Achterstandswijken dit jaar haar werkterrein uitbreiden naar heel Midden-Nederland. Daarmee verandert ook de naam: Utrechts Fonds Achterstandswijken (UFA) wordt Fonds Achterstandswijken Midden-Nederland (FAM). Dat betekent dat ook huisartspraktijken van buiten de regio Utrecht aanvragen kunnen indienen om hun werk te verlichten. Lees verder “UFA wordt FAM: van Utrecht naar heel Midden-Nederland”

Leergang – Werken in een achterstandswijk

Wat moet je kennen en kunnen om te werken in een achterstandswijk? Met die vraag startte een aantal jaren geleden de leergang werken in een achterstandswijk. Op 1 februari 2022 start de tweede ronde van de e-learning Werken in een Achterstandswijk met de belangrijkste kennis en ervaring over het werken in een achterstandswijk. De e-learning en de twee praktijkdagen vormen samen de vernieuwde leergang. Lees verder “Leergang – Werken in een achterstandswijk”

Collega huisarts/bestuurder gezocht

Wil jij je als huisarts inzetten voor de zorg in achterstandswijken in Midden-Nederland? Kom dan ons bestuur versterken!
Ben jij een huisarts en heb je ervaring met het werken in een achterstandswijk? Vind jij het belangrijk dat er specifiek aandacht wordt gegeven aan het werken in deze bijzondere praktijken? Wil jij meedenken aan initiatieven die het werken in deze wijken prettiger maakt zodat we goede zorg kunnen blijven leveren? Dan zijn wij op zoek naar jou om lid te worden van ons bestuur! Bekijk de vacature.

Scholing Omgaan met agressie en Interculturele communicatie

Steeds vaker krijgen huisartsen en andere zorgverleners te maken met de agressie. Korte lontjes, persoonlijke agressie en bedreigingen zijn geen uitzondering. Helaas neemt agressief gedrag toe in de huisartsenpraktijken in deze tijd van corona alleen maar toe. Daarom organiseert DAI huisartsen speciaal voor huisartsen en andere zorgverleners (die in de achterstandswijken werkzaam zijn) twee scholingen: ‘Omgaan met agressie’ en ‘Interculturele communicatie’. Lees verder “Scholing Omgaan met agressie en Interculturele communicatie”

Huisartsen en POH’s in gesprek met inwoners met geldzorgen

Binnenlopen bij de huisarts is heel laagdrempelig omdat iedereen naar de huisarts gaat. Ik kreeg last van slaapproblemen door de geldstress. Dan ga ik als eerste naar de huisarts. Die ken ik”, vertelt een van de inwoners die aanwezig was op het webinar over geldzorgen. Meer dan twintig huisartsen en POH’s gingen donderdag 18 maart tijdens het webinar virtuele stadsafari Bij wie kunnen uw patiënten met geldzorgen terecht? in gesprek met inwoners die geldzorgen hebben (gehad). De inwoners gaven ook aan dat ze zelf niet zo snel zouden beginnen over hun geldzorgen, maar dat ze het fijn zouden vinden als de huisarts of POH hier naar zou vragen. Er blijft schaamte om erover te beginnen en bovendien wist ik niet dat de huisarts een plek is om over geldzorgen te praten. Lees verder “Huisartsen en POH’s in gesprek met inwoners met geldzorgen”